
Exemplo positivo
Ser um exemplo positivo é uma das medidas mais importantes que os supervisores podem tomar para diminuir as denúncias de assédio sexual e de discriminação. Quando os funcionários perceberem que eles também podem contribuir para a construção e manutenção de uma cultura respeitosa e que a empresa não tolera nenhuma forma de assédio, há grandes chances de que eles ajudarão a manter o local de trabalho respeitoso que todos queremos.