
Una buena manera de ayudar a promover un ambiente de trabajo respetuoso es abordar la conducta abusiva a tiempo antes de que se arraigue y cause estragos en nuestra organización.

Si esto no se controla, incluso lo que pudiera parecer un evento menor de comportamiento inadecuado podría escalar rápidamente a una conducta abusiva, reclamaciones de acoso, acoso sexual y discriminación.

Por lo tanto, hemos diseñado este módulo para enseñarle a reconocer y manejar los ejemplos de conducta abusiva, para que juntos podamos promover y mantener constantemente el ambiente de trabajo respetuoso que queremos y merecemos.