
Una supervisora envía un mensaje a un miembro del equipo invitándole a un concierto. Cuando el miembro del equipo rechaza la oferta, la supervisora publica un mensaje que dice:

“Para avanzar en tu profesión lo más importante es contar con amigos en las altas esferas”.

¿Es apropiada la conducta de la supervisora?

Un empleado cuenta un chiste inapropiado que se burla de su propia religión y, entre los empleados que se han reído del chiste, hay un supervisor.

¿Está bien que el supervisor se ría del chiste si el resto no parece tener problemas con este?

Cuando un empleado presenta una queja sobre comentarios raciales realizados por otro empleado, los miembros de su grupo de trabajo toman represalias al aplicarle el tratamiento silencioso.

¿Los compañeros de trabajo pueden tomar represalias contra alguien que presenta una queja de acoso?

En este módulo, responderemos a estas y otras preguntas difíciles relacionadas con la función especial que desempeñan los supervisores para fomentar y mantener un lugar de trabajo seguro y respetuoso, libre de acoso y discriminación.