
En överordnad position
Eftersom du har en överordnad position kan vår organisation ha juridiskt ansvar för dina handlingar utan att ha fått möjlighet att åtgärda uppförandet.
Som sådan är du skyldig att rapportera alla former av trakasserier som rapporteras till dig eller som du själv observerar.
Du är ytterst ansvarig för trakasserier, diskriminering eller kränkande beteende som du borde ha känt till om rimlig försiktighet och uppmärksamhet utövats på den arbetsplats du är ansvarig för.