





上司は権力を絶対に悪用しないこと
上司は、以下の点において、管理・監督下の従業員の職場環境に大きな影響を及ぼすことがあります。
- 採用
- 解雇
- 昇進
- 評価
- 職務
管理・監督のレベルや種類にかかわらず、権力を持っている従業員が自らの権力や立場を利用して、性的な要求を行う、あるいは行おうとすることは禁止されています。
上司は、以下の点において、管理・監督下の従業員の職場環境に大きな影響を及ぼすことがあります。
管理・監督のレベルや種類にかかわらず、権力を持っている従業員が自らの権力や立場を利用して、性的な要求を行う、あるいは行おうとすることは禁止されています。