To ansatte med hjelm smiler til hverandre.

Dating på arbeidsplassen

For å forhindre denne type upassende atferd og sikre et positivt og respektfullt arbeidsmiljø for alle, har mange arbeidsgivere innført retningslinjer for dating, som begrenser visse typer forhold.

Mange virksomheter har retningslinjer som begrenser dating mellom ledere og deres direkte underordnede eller personer de har myndighet over. Dette gjøres fordi slike forhold kan utsette virksomheten for anklager om seksuell trakassering og gi andre ansatte inntrykk av favorisering, noe som skader arbeidsmoralen.