Um grupo diversificado de funcionários está tendo uma conversa envolvente em um corredor.

Características protegidas

A conduta inadequada baseada em raça, cor, religião, sexo, gravidez, identidade de gênero, nacionalidade, idade, necessidades especiais, informações genéticas ou outras categorias definidas pela legislação pertinente, também conhecidas como características ou classes protegidas, é estritamente proibida.

Porém, lembre-se de que um incidente isolado de conduta inadequada, mesmo que indesejável e vinculado a uma característica protegida, não necessariamente configura assédio de acordo com a lei.