Durch seinen Gesichtsausdruck zeigt ein Mitarbeiter in einer Dreiergruppe Unmut über einen Kommentar eines anderen Mitarbeiters. Eine Gruppe von Mitarbeitern führt ein Gespräch, während sie sich um einen Laptop versammelt hat.

Mikroaggressionen

Zu unangemessenem Verhalten zählen auch „Mikroaggressionen“. Mikroaggressionen sind die alltäglichen verbalen, nonverbalen und umgebungsbedingten Kränkungen, Brüskierungen oder Beleidigungen, ob beabsichtigt oder unbeabsichtigt, die Menschen feindselige, abfällige oder negative Botschaften übermitteln, die ausschließlich darauf basieren, dass sie Mitglied einer marginalisierten Gruppe sind.

Marginalisierte Gruppen umfassen Farbige; Frauen; Senioren; Veteranen; LGBTQ-Personen; hör-, seh- und körperbehinderte Personen; Menschen, die in Armut leben; religiöse Minderheiten und andere.