Sara è seduta a una scrivania con uno sguardo frustrato mentre pensa all'incidente. Gianni sta parlando con un supervisore.

Caso di studio Tre

Giù le mani (Continua)

Ha importanza che altre persone in ufficio siano d'accordo con i massaggi?

La risposta corretta è no

La risposta corretta è no

Un comportamento inappropriato, anche se tollerato da altre persone, non dovrebbe mai attecchire e inasprirsi sul posto di lavoro. Segnalando un comportamento inappropriato appena si manifesta, la direzione sarà in grado di affrontare immediatamente il comportamento e aiutare a prevenire il verificarsi di altri incidenti come questo. Inoltre, toccare qualcuno in un modo di natura sessuale è molto grave, e non deve per forza essere ripetitivo per costituire una molestia sessuale. Tutto il personale è incoraggiato a segnalare immediatamente qualsiasi tipo di contatto inappropriato a un supervisore o alle Risorse Umane.